【不拘一格降人才什么意思】“不拘一格降人才”这句话源自清代诗人龚自珍的《己亥杂诗》中的名句：“我劝天公重抖擞，不拘一格降人才。”这句话的意思是：希望上天能打破常规，不以固定的标准来选拔和任用人才。也就是说，不应局限于传统的标准或形式，而应根据实际能力和表现来发现和重用有才华的人。
在现代语境中，“不拘一格降人才”常被用来强调人才培养和选拔的灵活性与开放性，鼓励社会、企业、组织等在用人时更加注重个人的实际能力、创新精神和潜力，而不是仅仅依赖学历、背景或传统评价体系。
“不拘一格降人才”是一种开放、包容的人才观，主张打破常规、不设限地选拔和培养人才。它强调的是对人才的多元评价和灵活使用，旨在激发更多人的潜力，推动社会进步和创新发展。
表格展示：
| 项目 | 内容 |
| 出处 | 清代龚自珍《己亥杂诗》 |
| 原意 | 希望打破常规，不以固定标准选拔人才 |
| 现代意义 | 强调人才选拔的灵活性与开放性 |
| 核心思想 | 不拘泥于形式，重视实际能力与潜力 |
| 应用场景 | 企业招聘、教育选拔、政策制定等 |
| 目标 | 激发人才潜能，促进社会创新与发展 |
通过这种方式，我们不仅能够理解“不拘一格降人才”的含义，还能更好地将其应用到现实生活中，推动更公平、更高效的人才管理机制。
